Ideale Mixtur

Grosse, traditionelle Unternehmen haben ihre Vorteile. Unkonventionelle, dynamische Unternehmen auch. Wir verbinden bei Cirquent beides. Es gibt viele gute Gründe, ein grosses, traditionelles Unternehmen als Arbeitgeber zu wählen: Sicherheit, Karriereaussichten, interessante Kunden — um nur einige zu nennen. Ebenso viel spricht für einen Job bei unkonventionellen Unternehmen: Flexibilität, Offenheit und Aussichten, persönlich etwas zu bewirken gehören dazu.

Cirquent schafft es, diese Vorteile zu verbinden

Denn Cirquent ist eines der führenden deutschen Beratungshäuser für Prozesse und IT, wie die Platzierung in der aktuellen Top Ten der Lünendonk-Liste beweist. Mit 1.750 Mitarbeitern beraten wir Top-Adressen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir richten unseren Fokus konsequent auf Märkte und Themen, in denen wir eine führende Position als Beratungshaus einnehmen.

Wachstum und Stabilität

Bei allem Wachstum hat sich Cirquent die Vorteile eines kleinen Unternehmens bewahrt. Und damit eine Unternehmenskultur, die uns zum aussergewöhnlichen Arbeitgeber macht: Kurze Wege, stabile Teams und viel Verantwortung für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Verbunden mit spannenden Entwicklungsperspektiven für Sie.

 

 

Kontakt zum Thema

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Yvonne Michel
Human Resources
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